【导论】之产品经理成长体系

产品经理成长体系这一节课共3个视频,两个阅读链接和1个课后作业;

第一个视频:

标题:产品经理的学习和成长

主讲人:布棉

时长:10’46”

内容:

1、什么是互联网产品经理?不做定义,从招聘方的需求看产品经理的定义:

工作职责定义产品经理的工作内容;

职责要求定义产品经理的能力内容;

当面对需要掌握诸多驳杂能力的时候,学习很容易变得无所适从。

P0-P3:掌握基础能力;

P3-P5:项目把控;

P5以上:团队效能;

Pn+:干货的指导意见,但对基础岗位人员帮助不大,因为并不能落地执行。

笔记:

老布在这个视频中用了10分钟时间讲解了产品经理在不同职级应该重点关注和掌握的技能,并且规划新人的学习路线。

基础岗位最重要的是执行,凡是不能用于执行的学习内容,对于新人来说都是没有帮助的学习。

吐槽:老布的语速可以慢一点,吐字清晰点,另外视频的录制在我看来不应该出现微信提示音的;如果可以出镜讲课是最好的了。

第二个视频:

标题:我是产品经理我困惑

主讲人:布棉

时长:9’34”

内容:

1、描述大部分产品新人的日常行为(非大厂产品新人),一直在做基础工作,“没人教,我还能怎么学”的困境;

2、产品经理的成长体系:

视频中提供了腾讯产品经理的能力模型,如图:

腾讯产品经理能力模型

大图链接: https://pan.baidu.com/s/1bozA80n 密码: wm8d

每个能力下面还有指引,怎么算是代表学习能力,但是在这里没有展开讲,(这是一个没有讲清楚的坑),其中,专业技能是需要重点学习的,新人只需要针对某一项技能掌握到精通就可以实现其快速成长了。

然后提供了百度产品经理能力模型,如图:

百度产品经理模型

大图链接: https://pan.baidu.com/s/1dEYIwvR 密码: 94np

推荐适度学习,不要大跨度学习,不然容易噎死;

链接:

很多人说做产品是为了成长, 互联网行业很迷人的一点就是可以切身的感受到今年的自己和去年的自己很不一样了。

这里有个小伙伴,走了很多坑,把这些感受和教训用文字的方式分享给了大家。

点击查看:一个小伙伴的成长之路

大公司资源丰富往往会给公司内部小伙伴比较好的成长土壤和肥料。

除了明确的目标之外还有丰富的讲座、课程。

点击,给大家看一篇腾讯产品小伙伴的思考

看到这里很多人就觉得有点不开心啦,像我们这些不算大公司的产品该怎么成长呢~

笔记:

这节课理清了产品经理的能力模型和成长路线,可以少走很多弯路,时间分配上更加有侧重点。

第三个视频:

标题:所以应该怎么学

主讲人:布棉

时长:17’18”

内容:

1、产品经理能力提升表,是自下而上的发展方向,包括以下方面:

  • 常识:来源于生活;
  • 通用能力:模仿、还原、重复练习;
  • 知识储备:日常积累;
  • 工作必备技能:三节课主要教学内容,以案例教学为主;包括产品技能和通用技能,产品技能是重中之重;
  • 组织影响力:暂时不用学习,成为公司中层骨干再学不迟;

产品经理能力提升表:

链接: https://pan.baidu.com/s/1o8z4w34 密码: ds33

2、老布再次讲了学习路径的问题

每一点都只学习相应范围内的内容,提升效率,同时实现学以致用;如用户分析,分P1、P2、P3在不同级别学习到关于用户分析的内容是不同的。

P3级别可以输出知识和经验了,输出是最好的学习。

  • 由浅入深,逐步展开:先学基础,逐步成长;
  • 学以致用:基于自身能力现状,提升即将用到的能力;
  • 以练代学:最好的学习是深度的练习+适当的理论;
  • 最好的学习是分享:分享自己的产出,点评别人的产出;
  • 良好的心态:罗马不是一天建成的,吃多了干货会噎死;可以缩短成长时间的干货,才是真正的干货,不要想着一口吃个胖子;

不可否认的是,学习是一件辛苦的事情。

但是通过学习我们能获得的能量是无限大的~

如何让自己有价值,首先要学会的东西就是“怎么学习”。

毕竟,如果没有梦想,和咸鱼有什么区别。

爱学习的孩子会发光~?

【课间思考作业】

学了前面的课程后,相信你对产品经理有更清晰的认识,在正式课程开始前,先理清自己的需求,

请认真回答以下的问题:

你为什么做产品经理?可以从三个角度展开。

回答:

主要是个人因素。

  1. 我希望我可以打造一款教育产品,实现自己在教育事业上的理想;
  2. 满足自己的成就感;
  3. 转行门槛低,且薪资待遇还不错;

你未来三个月的学习计划是什么?

回答:

  1. 03.23–04.07:学习三节课的产品方法,并做记录,发布到博客网站;
  2. 04.07–04.15:将自己的产品用三节课的产品方法梳理一遍;
  3. 运用三节课的方法进行产品分析,并发布到自己的博客网站;
  4. 坚持写读书笔记或其他的内容,并发布到自己的博客网站;
  5. 找一个公司,找一群人,开始一份不错的工作;

以上内容,第一条与第二条按时间规定完成,第三条与第四条尽量坚持每天发布,第五条是希望可以在今年5月之前完成。

假如你刚从外地来北京找工作,还没确定工作,你打算怎么找房子?

回答:

我首先会假设自己用1个月的时间可以找到一份工作,然后在工作地点不确定的情况下,选择租房条款灵活性较大的房屋居住,一般为押一付一的房子,然后视自己的日开销情况来考虑租金价格,一般情况下我会选择在可承受的租金价格以下成交,虽然这样会以牺牲居住环境为代价来换取较低的租金价格,但是为自己留在北京预留了1个月以上的停留时间,来保证自己在财务崩溃之前找到一份工作,同时在找到工作之后也可以快速更换居住地点。

外地来京,在没确定工作的情况下,我认为需要考虑的因素如下:

  • 对工作的期望值:
    1. 理想期望值:找到一份自己喜欢的工作所需要的时间周期,如1个月;
    2. 最低期望值:找到一份自己可以接受的工作所需要的时间周期,如1周;
  • 财务情况:
    1. 在无收入的状态下,我的财务情况可以支撑我在北京生活多久?如,以日开销最低50元计算;
    2. 在房租和居住环境之间进行选择?这两个条件一般是成正比的;
  • 工作地点
    1. 如果在全北京找工作的话,那么在工作不稳定的情况下,可以随时搬家是一项很重要的需求,因为北京太大了,上下班时间是必须考虑的时间成本,也是经济成本;
    2. 如果只在固定的区域内寻找的话,那么完全就可以在你的目标工作区域内找一间房子居住,当然,最好还是灵活度大一些的,因为工作的不确定性还是很高的;

笔记:

老布这三个视频反复强调的点就是学习路径、学习方法和学习心态,在线自学如果抱着急于求成的心态的话,确实容易心浮气躁,导致最后没有任何产出,这样的学习是无效学习;

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